在准备围绕旅游关键词的辞职信时，您应准备以下资料以创作200字左右的概括性内容：
1. **个人简历**：突出旅游行业相关经验，如导游、旅游策划、酒店管理等职位。
2. **离职原因**：简述因追求更广阔的旅游事业发展或个人兴趣转变而辞职。
3. **离职证明**：提供前雇主出具的离职证明，证明离职时间及工作表现。
4. **推荐信**：如有，提供前同事或上级的推荐信，证明您的专业能力和团队协作精神。
5. **个人陈述**：撰写一段简短的自我介绍，强调在旅游行业的成就和对未来的展望。
示例内容：
“因个人职业发展规划，特此提出辞职。在旅游行业工作期间，积累了丰富的导游及策划经验，曾成功策划多场旅游活动。感谢公司提供的成长平台，未来将继续致力于旅游事业，期待新的挑战。”
1. 离职申请
踏上辞职之旅，首先需准备一份规范的“离职申请”。这份文件如同你的旅行护照，记录着你的职业旅程。在申请中，清晰阐述离职原因，如同规划旅行路线，明确目的地。附上工作总结，如同沿途风景，展示你的成长与收获。别忘了附上推荐信，它将是你职业旅途中宝贵的介绍信。准备好这些，你就能自信地开启新的旅程，探索未知的风景。
2. 工作交接清单
踏上旅程前，别忘了准备一份“工作交接清单”，这不仅是离职的必要步骤，也是对同事和公司负责的表现。清单应包括：项目进度报告、客户联系信息、工作日志、文件归档、密码交接等。就像在旅途中打包行李，细致的清单能确保每一步都井然有序，让工作交接像一次轻松愉快的旅行，既安全又顺利。
3. 劳动合同副本
踏上辞职之旅，首先需备齐“劳动合同副本”这一关键资料。它不仅是离职证明的基石，更是你未来旅途中享受权益的保障。拿着这份副本，你可以在旅途中安心享受酒店优惠、景区折扣，甚至在全球范围内使用它作为身份证明，让每一次出行都充满便捷与安心。记住，劳动合同副本，你的旅行伴侣。
4. 社保公积金证明
踏上旅行征程，别忘了携带“社保公积金证明”。这份文件不仅是辞职时的必要资料，更是旅行中的安心保障。它证明了你的社保缴纳情况，确保旅行期间医疗、养老等福利不受影响。带上它，让旅程无忧，尽情享受每一次的探险与发现。